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CONFORMIDAD, ACCESIBILIDAD Y OTROS RECURSOS DISTINTIVOS DE IDENTIFICACIÓN AEROPORTUARIA PLAN DE EMERGENCIA

Port of Pasco (Tri-Cities Airport PSC) asegura que ninguna persona será excluida por motivos de raza, color, origen nacional, sexo, credo o edad, según lo dispuesto en el Título VI de la Ley de Derechos Civiles de 1964, la Ley de Restauración de los Derechos Civiles de 1987 (PL 100.259), el artículo 520 de la Ley de Mejora de Aeropuertos y Vías Aéreas de 1982 (Airport and Airway Improvement Act) y otras disposiciones afines (en lo sucesivo, "Título VI y requisitos afines"), no podrán participar en ningún programa o actividad que reciba financiación del Departamento de Transporte de EE.UU. (DOT), ni se les denegarán las ventajas de los mismos, ni serán objeto de discriminación alguna. El Título VI también prohíbe las represalias por presentar o participar en reclamaciones por discriminación. Haga clic en el botón de arriba para el Plan del Título VI de PSC, el Formulario de Quejas, el Cartel del Título VI y 49 CFR Parte 21.

Además, los programas Disadvantaged Business Enterprise (DBE) y Airport Concessions Disadvantaged Business Enterprise (ACDBE) están diseñados para ayudar a garantizar la igualdad de condiciones para las empresas social y económicamente desfavorecidas para competir por la contratación de aeropuertos y oportunidades de concesión. Haga clic en el botón de arriba para ver los programas y objetivos de ACDBE y DBE.

Si tiene preguntas sobre cualquiera de estos programas póngase en contacto con Tara White.